* A doua sansa. Asta e partea care-mi place cel mai mult? Fiecare merita a doua sansa. Nu exista asa ceva. Dupa angajare fiecare coleg nou merita o sansa. sansa este aceea de a-si demonstra capacitatile, de a invata, a creste. Cand cineva greseste si deja lumea se uita la el ca la un intrus, inseamna ca nimeni nu i-a dat acea sansa de la bun inceput. Am citit un studiu de caz interesant intr-o carte despre un jurist care fiindca nu a pus o virgula intr-un contract a adus firmei pierderi in valoare de 1.000.000 de dolari. Se astepta sa fie dat afara. seful sau l-a chemat si inainte de a apuca sa-i spuna ceva, "inculpatul" i-a impartasit ca stie ce va urma. Va fi dat afara. Directorul ii spune ca greseala lui i-a adus o paguba uriasa. Dupa ce a investit acesti bani in formarea lui nu l-ar da pentru nimic in lume afara. si-a invatat lectia. Asta inseamna sa-i dai o sansa.
Un articol de Catalin Viorel VACON, Sales Manager RRVBIUM hr, Orator si Trainer pe teme de Marketing, Mangement de Proiect si Cercetare Stintifica
Sursa: ejobs.ro
Citeste si alte articole pe ejobs.ro. Noi iti recomandam urmatoarele:
Scrisoarea de intentie - descifrata!
Interviul nu este o conversatie!
Caius Covrig își donează ziua și face apel la umanitate! Hai să facem echipă și să-l ajutăm pe Alin !
Ce își doresc gravidele din România pentru copiii lor. Psiholog: Resimt o responsabilitate imensă de a-și ști copilul în siguranță pe viitor
Irina, eleva de 10 ce vine zilnic la școală de la 15 kilometri distanță, își dorește ca într-o zi să fie studentă la Teatru
Inima Copiilor strânge 10.000 de promisiuni pentru extinderea secției de Cardiochirurgie de la Marie Curie